M\u00e9dicos nucleados en la Asociaci\u00f3n Sindical de Profesionales de la Salud de la provincia de Buenos Aires (Cicop) reclamaron hoy un \u00abverdadero proceso de recomposici\u00f3n de los salarios\u00bb de cara a la reuni\u00f3n paritaria que mantendr\u00e1n ma\u00f1ana con el Gobierno de Axel Kicillof.<\/p>\n\n\n\n
En un comunicado, la entidad gremial remarc\u00f3 que \u00abes necesario un verdadero proceso de recomposici\u00f3n de los salarios en nuestro sector que, a pesar de que en los \u00faltimos dos a\u00f1os superaron levemente los \u00edndices inflacionarios, a\u00fan padecen un atraso hist\u00f3rico muy importante\u00bb.<\/p>\n\n\n\n
\u00abLa recomposici\u00f3n de los salarios en el \u00e1mbito de la salud es fundamental para superar la enorme crisis estructural del sistema p\u00fablico de salud y para que el Estado pueda garantizar el acceso a la salud de toda la poblaci\u00f3n, garantizando as\u00ed un derecho universal\u00bb, argument\u00f3 en un comunicado.<\/p>\n\n\n\n
El Gobierno bonaerense convoc\u00f3 para ma\u00f1ana a los trabajadores de la salud de la provincia nucleados en la Cicop para iniciar una negociaci\u00f3n salarial paritaria para establecer los aumentos del sector para este a\u00f1o, informaron fuentes oficiales.<\/p>\n\n\n\n
El Ministerio de Trabajo provincial confirm\u00f3 que la primera reuni\u00f3n paritaria se realizar\u00e1 ma\u00f1ana a las 11 y de forma virtual.<\/p>\n\n\n\n
La Cicop ven\u00eda reclamando al Gobierno la convocatoria de la paritaria de los trabajadores comprendidos en la ley 10.471 de la Carrera Profesional Hospitalaria para negociar una suba salarial.<\/p>\n\n\n\n
\u00abQuienes trabajamos en el \u00e1mbito de la salud p\u00fablica sufrimos un enorme desgaste laboral sosteniendo la atenci\u00f3n de la poblaci\u00f3n en situaciones muy precarias y con bajos salarios\u00bb, advirtieron desde el gremio y se\u00f1alaron que \u00abla fragmentaci\u00f3n del sistema y el pluriempleo atraviesa a todo el equipo de salud\u00bb.<\/p>\n\n\n\n
Para la Cicop, \u00abel camino hacia cargos de dedicaci\u00f3n exclusiva y con salarios dignos es el \u00fanico camino posible si queremos un sistema p\u00fablico eficiente y de calidad\u00bb.<\/p>\n\n\n\n
Asimismo, a\u00f1adieron que \u00aben la antesala de una nueva negociaci\u00f3n paritaria volvemos a reclamar la eliminaci\u00f3n del presentismo encubierto que a\u00fan persiste en la ley 10.471, la aplicaci\u00f3n del nuevo r\u00e9gimen de licencias parentales y de cuidados compartidos sin ning\u00fan tipo de descuento salarial y su ampliaci\u00f3n a los residentes de la provincia\u00bb<\/p>\n\n\n\n
Tambi\u00e9n pidieron \u00abel reconocimiento de todos los aportes previsionales y la aplicaci\u00f3n del r\u00e9gimen de desgaste laboral con un prorrateo de aportes para acceder al beneficio jubilatorio sin cargo deudor, como tambi\u00e9n el pase a planta como interinos de los becarios ingresantes durante los \u00faltimos dos a\u00f1os\u00bb.<\/p>\n\n\n\n
El Gobierno bonaerense ya cerr\u00f3 acuerdos con los docentes y con los gremios que representan a los trabajadores estatales enmarcados en la ley 10.430.<\/p>\n\n\n\n
En el primer caso, con una suba del 41,8%, hasta septiembre de 2022, en tres tramos; y, en el segundo, con un aumento que alcanza un incremento del 40% en tres tramos hasta septiembre y porcentajes diferenciales para trabajadores del sector de la salud y auxiliares.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"
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